Logiciels Recrutement

Inrecruiting est un logiciel ATS (Applicant Tracking System) alimenté par l'IA qui centralise et automatise le processus de recrutement. Il offre des fonctionnalités d'attraction de candidats, de suivi des talents, d'automatisation des tâches répétitives et d'analyse des performances de recrutement.

Personio est une solution RH tout-en-un conçue pour les PME de 10 à 2000 employés. Ce logiciel SIRH complet gère l'ensemble du cycle de vie des employés, de la phase de recrutement jusqu'au départ, en automatisant les processus RH pour gagner jusqu'à 60% de temps au quotidien.

Recruitee est un logiciel de recrutement collaboratif conçu pour les équipes RH. Cette solution ATS offre des fonctionnalités de marketing de recrutement, de gestion des talents, d'entretien vidéo et d'optimisation du processus d'acquisition avec une approche data-driven.

TargetRecruit est une solution ATS (Applicant Tracking System) basée sur Salesforce, conçue pour les agences de recrutement et d'intérim. Elle combine un puissant système de suivi des candidatures avec le CRM leader mondial, offrant gestion des candidats, automatisation du recrutement et outils de conformité.

Mercer Mettl Talent Assessments est une plateforme d'évaluation des talents et de recrutement offrant des outils de tests personnalisables pour mesurer les compétences, la personnalité et les capacités analytiques des candidats dans un environnement sécurisé, optimisant ainsi le processus d'acquisition de talents.

Altamira Recruiting est un logiciel cloud de recrutement qui gère l'intégralité du processus de recherche et sélection de candidats. Il offre un site carrière personnalisé, une intégration avec les principaux job boards, une base de données de CV avancée et des fonctionnalités de reporting complètes.

TestGorilla est un logiciel d'évaluation et de recrutement qui permet de filtrer efficacement les candidats grâce à une bibliothèque complète de tests de compétences, d'aptitudes cognitives et de personnalité. Il automatise la présélection des candidats avec des évaluations personnalisables et une notation instantanée.

Ngage d'Arca24 est une solution complète pour le recrutement et la gestion RH, combinant un ATS basé sur l'IA, un CRM, et des outils d'administration RH. Idéal pour les cabinets de recrutement et agences d'intérim, il optimise l'acquisition de talents et la gestion client dans un système unique.

BrioHR est un logiciel de gestion RH complet et intuitif offrant des modules pour le recrutement, l'onboarding, la gestion des performances, la gestion des congés et la paie. Cette solution cloud permet d'automatiser et de digitaliser tous les processus RH, avec une interface conviviale accessible sur mobile et navigateur.

Deel est une plateforme RH globale spécialisée dans la gestion des ressources humaines internationales. L'outil permet de recruter, intégrer et payer des employés ou des contractuels dans plus de 150 pays en conformité avec les législations locales, tout en centralisant la gestion des équipes mondiales.

HR365 est une solution de gestion des ressources humaines qui s'intègre parfaitement à Microsoft Office 365. Ce logiciel SIRH complet gère l'ensemble du cycle de vie des employés avec des fonctionnalités comme le recrutement, l'intégration, la gestion des performances, des congés, des notes de frais et la planification.

Built est un système SIRH cloud complet destiné aux équipes RH. Il offre des fonctionnalités essentielles comme la gestion des congés payés, le recrutement, l'intégration des employés, les organigrammes et le reporting RH, permettant aux entreprises de toutes tailles d'optimiser leur gestion des ressources humaines.

Lanteria HR est une solution complète de gestion des ressources humaines basée sur SharePoint. Cet outil d'automatisation RH permet de centraliser les données des employés, gérer les processus de recrutement, d'intégration, d'évaluation des performances, de suivi des congés, et offre des fonctionnalités d'analyse et de reporting avancées.

Neobrain est une plateforme d'intelligence artificielle dédiée à la gestion des talents et des compétences. Cet outil RH avancé propose quatre solutions clés : Intelligence des compétences, Place de marché des talents, Planificateur de talents et Boucle d'engagement, pour optimiser la gestion du capital humain en entreprise.

People Element est une plateforme d'expérience et d'engagement employés conçue pour les PME. Cette solution cloud tout-en-un permet de créer des enquêtes personnalisées tout au long du cycle de vie des employés, avec distribution par SMS, email ou appels sortants, offrant analyses en temps réel et planification d'actions automatisée.

Culture Amp est une plateforme d'expérience employé qui permet aux entreprises de collecter, analyser et agir sur les retours des employés. Cet outil RH offre des fonctionnalités d'engagement, de performance, de développement et de reconnaissance des collaborateurs, le tout dans une interface intuitive basée sur des données scientifiques.

BambooHR est un système SIRH (Système d'Information de Ressources Humaines) complet qui automatise les tâches administratives RH. Il propose une interface intuitive, un système de suivi des candidats, une gestion de paie, un suivi du temps de travail et un système innovant de gestion de la performance.

Freshteam est un logiciel de gestion des ressources humaines développé par Freshworks. Il offre des fonctionnalités complètes pour le recrutement, l'onboarding, la gestion des informations des employés, des congés et des absences, ainsi que l'offboarding, le tout dans une interface intuitive et abordable.

Qualtrics Employee Experience est une solution de gestion de l'expérience collaborateur permettant de mesurer l'engagement en temps réel. Cette plateforme offre des fonctionnalités d'enquêtes employés, d'évaluations 360°, et d'analyses avancées pour transformer les retours en actions concrètes et améliorer la culture d'entreprise.

Sage HR est un logiciel de gestion des ressources humaines (SIRH) conçu pour les PME. Cette solution tout-en-un transforme la gestion du personnel grâce à des fonctionnalités de gestion des congés, planning des équipes, évaluation des performances, recrutement et gestion administrative du personnel.