Logiciels Ressources Humaines

HR365 est une solution de gestion des ressources humaines qui s'intègre parfaitement à Microsoft Office 365. Ce logiciel SIRH complet gère l'ensemble du cycle de vie des employés avec des fonctionnalités comme le recrutement, l'intégration, la gestion des performances, des congés, des notes de frais et la planification.

HRnest est un logiciel de gestion des ressources humaines spécialisé dans la gestion des congés et des absences. Il propose un système cloud intuitif pour les demandes numériques, le stockage des fichiers personnels et le pointage, conforme aux normes RGPD.

Hrider est une solution complète de gestion des talents et RH qui permet d'optimiser l'évaluation des performances, le développement des compétences et la fidélisation du personnel. L'outil propose des évaluations à 360°, des plans de développement personnalisés et des fonctionnalités de gestion de la relève.

Joveo est une plateforme de marketing automation pour le recrutement, permettant aux entreprises d'optimiser leurs annonces d'emploi. Cette solution programmatique utilise l'IA pour gérer et améliorer le sourcing de talents à travers tous les canaux en ligne, tout en offrant une transparence et une prévisibilité inégalées dans le processus de recrutement.

Karanext est une solution ERP complète intégrant CRM, gestion financière et ressources humaines. Elle offre une gestion de projets avancée, facturation personnalisable, suivi des temps, paie automatisée et tableaux de bord analytiques pour optimiser les opérations d'entreprise.

Profit.co est une plateforme de gestion des OKR (Objectifs et Résultats Clés) qui facilite l'alignement stratégique dans les organisations. L'outil offre des fonctionnalités de planification stratégique, gestion de la performance, reconnaissance des employés et retour d'information à 360 degrés.

Qooper est une plateforme de mentorat et d'apprentissage collaboratif qui facilite la connexion entre collaborateurs grâce au mentorat, à la formation par les pairs et au réseautage. Elle propose des fonctionnalités de gestion de programmes, de planification automatisée et d'analyse de performances.

Qualee est une plateforme d'expérience employé optimisée par IA, spécialisée dans la gestion des talents et l'engagement des collaborateurs. Elle propose des parcours interactifs d'intégration, d'apprentissage et de départ, tout en automatisant les exigences de conformité et en favorisant l'engagement mesurable.

RecRight est un logiciel de recrutement et ATS spécialisé dans les entretiens vidéo. Il offre un système de suivi des candidatures, des fonctionnalités d'évaluation des profils et une interface mobile intuitive, permettant aux entreprises d'optimiser leur processus de recrutement.

Rippling est une plateforme unifiée de gestion d'entreprise combinant RH, paie, informatique et gestion des dépenses. Ce système tout-en-un permet d'automatiser l'intégration des employés en 90 secondes, de gérer les ressources humaines à l'échelle mondiale et de s'intégrer avec plus de 500 applications tierces, économisant 70+ heures par mois de travail administratif.

So'Horsys est un logiciel de gestion des ressources humaines spécialement conçu pour les PME françaises. Il propose des fonctionnalités complètes pour la gestion des absences, des feuilles de temps, la planification des horaires et la génération de rapports RH automatisés.

Spidergap 360 Feedback est un outil de retour d'information à 360 degrés conçu pour les ressources humaines. Il permet d'obtenir des évaluations complètes, de générer des rapports personnalisables et facilite le développement professionnel des collaborateurs avec une interface intuitive et accessible.

TalentHR est un système d'information de gestion des ressources humaines (SIRH) tout-en-un développé par Epignosis. Cette solution offre des fonctionnalités complètes incluant gestion des congés, onboarding, analytique RH, gestion des talents et du personnel, le tout avec une interface intuitive ne nécessitant aucune compétence informatique.

Vacation Tracker est un logiciel de gestion des congés et des absences qui permet aux équipes de demander, approuver et gérer efficacement tous types de congés. Il offre des notifications, des rapports, des intégrations calendaires et une personnalisation complète des politiques de congés.

WorkDove est un logiciel de gestion de la performance et d'engagement des collaborateurs qui aide les responsables à développer de meilleures équipes. Il propose des évaluations de performances, des feedbacks à 360°, la gestion des objectifs et des enquêtes de participation pour améliorer la culture d'entreprise.

Workday Peakon Employee Voice est une solution d'engagement des collaborateurs qui collecte et analyse automatiquement les retours des employés en temps réel. Cet outil RH permet de mesurer l'engagement, d'identifier les tendances et d'implémenter des actions concrètes pour améliorer l'expérience employé dans l'organisation.

Workleap est une plateforme LMS (Learning Management System) conçue pour les PME et associations professionnelles. Cet outil facilite la gestion de l'apprentissage en entreprise avec des fonctionnalités d'intégration des employés, de formation en ligne flexible et de suivi de progression.

intelliHR est une plateforme RH stratégique tout-en-un qui centralise la gestion des ressources humaines. Elle offre des fonctionnalités d'intégration des employés, d'évaluation des performances, de suivi des objectifs, d'enquêtes d'engagement et d'analytique RH en temps réel pour les équipes dirigeantes.

Yoffix est une solution de réservation de bureau et de gestion du travail hybride. Cet outil permet aux employés de planifier leur présence, réserver des bureaux partagés, des salles et des parkings, tout en offrant aux entreprises des fonctionnalités d'analyse et d'optimisation des espaces de travail.

Applauz Recognition est un logiciel gratuit de reconnaissance des employés pour les PME. Cette plateforme d'engagement des collaborateurs permet de motiver, distinguer et récompenser les employés grâce à un programme personnalisé, sans frais mensuels ni coûts cachés.