Logiciels Ressources Humaines

emPerform est un logiciel de gestion des performances des employés conçu pour les entreprises de 200 à 3000 employés. Il offre des fonctionnalités complètes d'évaluation, de gestion des objectifs, de feedback à 360°, de planification de développement et de gestion de la rémunération dans une plateforme flexible et abordable.

skeeled est un système de suivi des candidatures (ATS) utilisant l'intelligence artificielle pour automatiser et optimiser le processus de recrutement. Il propose des fonctionnalités d'évaluation des candidats, de tests de recrutement, d'entretien vidéo, et de marketing RH pour les entreprises en croissance.

Acumatica Cloud ERP est une solution complète de gestion d'entreprise offrant des fonctionnalités avancées pour la finance, la distribution, la fabrication et la gestion de projet. Cet ERP cloud s'adresse aux PME en croissance avec un modèle de licence flexible et une plateforme adaptable permettant des intégrations simples via API ouvertes.

Adobe Learning Manager est un LMS (Learning Management System) de nouvelle génération pour la formation des employés, partenaires et clients. Il propose une expérience d'apprentissage personnalisée avec gamification, microlearning, formation mobile et outils d'adoption numérique pour les organisations commerciales.

Amadeus Cytric est une solution de gestion des déplacements et notes de frais en SaaS qui permet aux entreprises de gérer l'intégralité de leur programme de voyage professionnel. Cet outil offre des fonctionnalités de planification, réservation, paiement et gestion des dépenses, tout en assurant la conformité avec les politiques d'entreprise.

Avanti est une solution cloud complète de gestion des ressources humaines et de paie destinée aux entreprises canadiennes de taille moyenne. L'outil automatise les processus de paie, gestion du personnel, gestion des talents et offre une interface mobile pour optimiser l'expérience RH.

BEXEL Manager est un logiciel BIM 3D/4D/5D conçu pour la gestion de projets de construction. Cet outil offre des fonctionnalités avancées de visualisation 3D, gestion de données, détection de conflits, métrés automatisés, planification 4D/5D, estimation des coûts et suivi de l'avancement des travaux.

BrainCert est une plateforme de collaboration virtuelle proposant des outils de classe virtuelle et LMS. Elle intègre des tableaux blancs interactifs, partage d'écran, visioconférence à faible latence et fonctionnalités de formation pour les établissements éducatifs et entreprises de toutes tailles.

BrightMove est un logiciel de suivi des candidatures (ATS) pour le recrutement, offrant des fonctionnalités dédiées aux agences, cabinets de recrutement et services RH. Il permet de désigner et placer des candidats efficacement avec un système simple mais puissant de gestion du processus de recrutement.

CATS est un logiciel ATS (Applicant Tracking System) qui permet de gérer l'intégralité du processus de recrutement. Il offre des fonctionnalités de publication d'offres, de gestion des candidatures, de sélection de candidats et de reporting pour les agences de recrutement et services RH.

Cority est une suite logicielle QHSE et ESG spécialisée dans la gestion de la conformité environnementale, la santé-sécurité au travail et le développement durable. Elle centralise les processus de conformité, la gestion des incidents et des données environnementales pour les organisations internationales.

Cornerstone LMS est une plateforme de gestion de l'apprentissage (LMS) conçue pour les entreprises cherchant à développer les compétences de leurs employés. Cet outil offre une expérience d'apprentissage personnalisée, avec des fonctionnalités de formation mixte, de conformité et d'analyse des performances.

CyberPlan est une solution APS (Advanced Planning and Scheduling) pour la gestion de la chaîne d'approvisionnement. Ce logiciel permet la planification optimisée de la production, l'anticipation des imprévus, et la simulation de scénarios alternatifs, tout en s'intégrant avec les principaux ERP du marché.

Dayforce HCM est une solution complète de gestion du capital humain (HCM) développée par Ceridian. Cette plateforme cloud tout-en-un intègre la gestion des RH, la paie, les avantages sociaux, la gestion des talents et le planning du personnel pour optimiser l'ensemble du cycle de vie des employés.

Docebo est une plateforme LMS (Learning Management System) avancée qui permet de créer et gérer des formations personnalisées pour employés, clients et partenaires. Elle se distingue par ses fonctionnalités d'IA pour automatiser les tâches administratives, son expérience d'apprentissage hyperpersonnalisée et ses outils d'analyse de performance.

E-TIPI est une plateforme LMS/LXP complète dédiée à la formation en entreprise. Ce logiciel de gestion d'apprentissage propose des fonctionnalités de création de cours, d'apprentissage collaboratif, de gamification et de suivi personnalisé pour transformer les organisations en écosystèmes apprenants.

Emburse Expense Enterprise est une solution de gestion des notes de frais conçue pour les organisations mondiales complexes. Ce logiciel offre un contrôle des coûts grâce à une surveillance automatisée de la conformité des politiques de dépenses en temps réel et un routage d'approbation flexible adapté aux exigences spécifiques de l'entreprise.

Evolia est une solution de gestion du personnel et de planification des horaires spécialement conçue pour les moyennes et grandes entreprises. L'outil offre une planification bidirectionnelle, permettant aux employés de participer à la création de leurs horaires tout en optimisant la productivité de l'entreprise.

Fountain est un système de suivi des candidatures (ATS) conçu pour le recrutement à grande échelle. Cette plateforme mobile privilégie l'automatisation et les workflows personnalisables pour maintenir l'engagement des candidats, réduire les abandons et accélérer les processus d'embauche pour les entreprises gérant de grands volumes de recrutement.

Fourth Suite est une solution complète pour l'industrie hôtelière, combinant gestion de restaurant, business intelligence, gestion du personnel et des stocks. Conçue par d'anciens professionnels du secteur, elle optimise les opérations pour augmenter rentabilité et satisfaction client.