Bonusly
4.8
Bonusly est une plateforme de reconnaissance des employés développée pour créer des environnements de travail plus engageants et valorisants. En tant qu'outil de gestion des talents, Bonusly permet aux entreprises de mettre en place un système complet de reconnaissance où chaque collaborateur peut participer activement. La solution offre des fonctionnalités clés comme la reconnaissance entre pairs alignée sur les valeurs de l'entreprise, des célébrations automatisées, et un catalogue international de récompenses comprenant cartes-cadeaux et options de dons. Avec un taux de participation mensuel de 87%, Bonusly s'adresse particulièrement aux PME et ETI dont les départements RH souhaitent développer une culture d'entreprise positive et mesurable.
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Catégories
Note moyenne
4.8
Fonctionnalités
5.0
Ergonomie
5.0
Support client
5.0
Potentiel d'évolution
4.4
Intégrations
4.7
Budget
4.1
Prix
Secteurs d'activité
Cibles client
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A propos
Fonctionnalités principales de Bonusly
Bonusly propose un écosystème complet de reconnaissance et d'engagement des employés avec des fonctionnalités avancées :
- Système de reconnaissance entre pairs permettant aux collaborateurs de s'apprécier mutuellement en lien avec les valeurs de l'entreprise
- Célébrations automatisées pour les moments importants (anniversaires, arrivées, années de service)
- Catalogue international de récompenses incluant cartes-cadeaux, dons caritatifs et options personnalisables
- Outils d'enquête flexibles pour mesurer et suivre l'engagement des équipes
- Analyses et rapports détaillés offrant des insights exploitables sur la culture d'entreprise
Atouts majeurs
Reconnaissance entre pairs efficace
Interface intuitive et engageante
Analyses RH exploitables
Catalogue de récompenses diversifié
Vidéo
